Voraussetzungen für ein erfolgreiches Turnaround Management sind:

Ø Keine persönlichen Verpflichtungen oder Beziehungen in der Organisation

Ø Power (Verantwortung & Befugnisse) die notwendigen Veränderungen durchzuführen

Ø Führungsstärke um die Organisation „an Bord“ zu bekommen und auf die Veränderungen vorzubereiten

Ø Erfahrung in:

· Schneller Erkennung von Fehlern

· Lösungsfindung

· Vorbereitung für Änderungen

· Durchführung von Veränderungen

 

E&P

liefert

Management

mit der

Erfahrung & Power

für einen

erfolgreichen Turnaround

Referenzen Turnaround Management